Positions ouvertes dans les comités de milice
Le Comité peut constituer des commissions et des groupes de travail pour traiter et examiner des sujets spécifiques. Les membres des commissions et des groupes de travail sont élus par le Comité dans le cadre du système de milice de l’association.
Membre de la Commission pour la sécurité au travail
Les commissions d’EIT.swiss soutiennent les organes de gestion dans la prise en charge et la mise en oeuvre des activités de l’association. Dans leur composition, nous veillons à assurer un équilibre en termes de régions, de langues nationales, de domaines spécialisés et de structures d’entreprises. Les membres des commissions sont élus par le Comité pour un mandat de deux ans. La durée maximale du mandat est de dix ans.
Pour soutenir le développement des prestations dans le do-maine de la sécurité et de la santé au travail, le Comité a créé la Commission pour la sécurité au travail (CST). Son objectif est de garantir que les besoins de la branche soient satisfaits de la meilleure manière possible. Suite à une démission de la commission, nous sommes à la recherche d'un
Membre de la Commission pour la sécurité au travail
Les tâches
La CST sert à examiner et à traiter des thèmes spécifiques dans le domaine de la sécurité au travail et de la protection de la santé. Les tâches des membres de la commission consistent notamment à soutenir et à conseiller l’administration centrale dans le développement (ultérieur) des offres et prestations, à représenter l‘association auprès de tiers dans le cadre du tra-vail de la commission, la collaboration thématique et la coordination avec d’autres commissions et partenaires, l’élaboration de propositions de projet ainsi que le contrôle et la gestion de projets initiés par eux-mêmes. Afin d’accomplir ces tâches, les membres de la commission prennent régulièrement part à des séances et des évènements de la commission.
Ce qui vous attend
En tant que membre de la commission, vous participez activement à l’élaboration d’offres et de prestations dans le domaine de la sécurité au travail. En tant que membre de l’organe collectif, vous veillez à ce que les intérêts de la branche soient sauvegardés, regroupés et représentés.
Ce dont vous disposez
Grâce à votre engagement en tant que responsable de la sécurité au travail ou PERCO chez un membre actif (PME préférées), vous connaissez les défis actuels. Vous souhaitez contribuer à l’élaboration d’offres visant à améliorer la sécurité au travail, à traiter des questions importantes pour la branche et à vous engager pour les intérêts de l’association. Vous disposez de suffisamment de temps pour effectuer votre travail de membre de la commis-sion (env. 5 jours par année). Vous appréciez la discussion spécialisée dans un organe collectif. Vous êtes ouvert aux nouveaux développements et placez les intérêts de la branche au-dessus des intérêts de votre entreprise ou de vos propres intérêts. Vous avez également au moins des connaissances passives d’une deuxième langue nationale.
Saisissez votre chance !
Michael Rupp, gérant de BATISEC, et le directeur Simon Hämmerli se tiennent à votre disposition pour de plus amples informations. Simon Hämmerli se fera un plaisir de recevoir votre candidature écrite (lettre de motivation et curriculum vitae) par e-mail.
Membre du Comité avec spécialisation en contrôle
Façonnez activement l’avenir de votre association professionnelle
Le Comité est l’organe de direction suprême d’EIT.swiss. Sa composition tient compte de l’équilibre entre les régions, les langues nationales, les domaines spécialisés et les structures des entreprises. Les membres du Comité sont élus par l’Assemblée générale pour un mandat de deux ans. La durée maximale du mandat est de dix ans. Pour l’Assemblée générale de juin 2025, nous sommes à la recherche d’un
membre du Comité avec spécialisation en contrôle
pour renforcer cet organe de milice.
Les tâches
Les tâches d’un membre du Comité comprennent entre autres la représentation de l’association et de ses intérêts vis-à-vis d’autres associations, organisations, administrations et organes, la garantie du flux d’informations au sein du Comité ainsi que la participation active et la collaboration lors de projets stratégiques. Pour pouvoir assumer ces tâches, le membre du Comité participe régulièrement aux réunions/séances à huis clos du Comité ainsi qu’aux assemblées des délégués et aux assemblées générales.
Ce qui vous attend
En tant que membre du Comité, vous façonnez activement l’avenir de votre association professionnelle. En tant que membre de l’organe collectif, vous définissez des objectifs stratégiques et êtes responsable de la surveillance générale de l’association.
Ce dont vous disposez
Vous êtes intéressé par le développement de la branche, vous vous penchez sur les questions importantes pour la branche et vous vous engagez pour les intérêts de l’association. En raison de la composition actuelle du Comité, vous disposez de connaissances spécifiques dans les domaines du contrôle électrique ou de l’automatisation du bâtiment. Vous disposez de suffisamment de temps pour exercer l’activité de membre du Comité (env. 15 à 20 jours par année). Vous appréciez les discussions spécialisées au sein d’un organe collectif. Vous êtes ouvert aux nouveaux développements et placez les intérêts de la branche au-dessus des intérêts de votre entreprise ou de vos propres intérêts. En outre, vous disposez au moins de connaissances passives d’une deuxième langue nationale.
Saisissez votre chance !
Le président Thomas Keller et le directeur Simon Hämmerli se tiennent à votre disposition pour de plus amples informations. Simon Hämmerli se fera un plaisir de recevoir votre candidature écrite (lettre de motivation et curriculum vitae) par e-mail jusqu’au 31.03.2025.
Membre du Comité avec spécialisation en planification
Façonnez activement l’avenir de votre association professionnelle
Le Comité est l’organe de direction suprême d’EIT.swiss. Sa composition tient compte de l’équilibre entre les régions, les langues nationales, les domaines spécialisés et les structures des entreprises. Les membres du Comité sont élus par l’Assemblée générale pour un mandat de deux ans. La durée maximale du mandat est de dix ans. Pour l’Assemblée générale de juin 2025, nous sommes à la recherche d’un
membre du Comité avec spécialisation en planification
pour renforcer cet organe de milice.
Les tâches
Les tâches d’un membre du Comité comprennent entre autres la représentation de l’association et de ses intérêts vis-à-vis d’autres associations, organisations, administrations et organes, la garantie du flux d’informations au sein du Comité ainsi que la participation active et la collaboration lors de projets stratégiques. Pour pouvoir assumer ces tâches, le membre du Comité participe régulièrement aux réunions/séances à huis clos du Comité ainsi qu’aux assemblées des délégués et aux assemblées générales.
Ce qui vous attend
En tant que membre du Comité, vous façonnez activement l’avenir de votre association professionnelle. En tant que membre de l’organe collectif, vous définissez des objectifs stratégiques et êtes responsable de la surveillance générale de l’association.
Ce dont vous disposez
Vous êtes intéressé par le développement de la branche, vous vous penchez sur les questions importantes pour la branche et vous vous engagez pour les intérêts de l’association. En raison de la composition actuelle du Comité, vous disposez de connaissances spécifiques dans les domaines de la planification électrique ou de l’automatisation du bâtiment. Vous disposez de suffisamment de temps pour exercer l’activité de membre du Comité (env. 15 à 20 jours par année). Vous appréciez les discussions spécialisées au sein d’un organe collectif. Vous êtes ouvert aux nouveaux développements et placez les intérêts de la branche au-dessus des intérêts de votre entreprise ou de vos propres intérêts. En outre, vous disposez au moins de connaissances passives d’une deuxième langue nationale.
Saisissez votre chance !
Le président Thomas Keller et le directeur Simon Hämmerli se tiennent à votre disposition pour de plus amples informations. Simon Hämmerli se fera un plaisir de recevoir votre candidature écrite (lettre de motivation et curriculum vitae) par e-mail jusqu’au 31.03.2025.