Cariche aperte nei comitati di milizia

Partecipi attivamente al partenariato sociale

Le commissioni di EIT.swiss supportano gli organi direttivi nella definizione e nella realizzazione degli affari associativi. Nella loro composizione si presta particolare attenzione nel garantire l'e-quilibrio delle regioni rappresentate, delle lingue nazionali, agli ambiti specialistici e delle strutture aziendali. I loro membri sono eletti dal Comitato per un periodo di due anni. La durata massima del mandato è di dieci anni.

A sostegno dell'ulteriore sviluppo delle offerte nell'ambito della sicurezza sul lavoro e della protezione della salute, il Comitato ha creato la Commissione per la sicurezza sul lavoro (CSL). Il suo scopo è quello di garantire al meglio le necessità del settore. A causa di una dimissione dalla CSL, stiamo attualmente cercando un

membro di commissione

I compiti

I compiti della CSL sono quelli di esaminare e trattare i temi specifici nell'ambito della sicurezza sul lavoro e della protezione della salute. Nello specifico quelli dei membri della commissione sono: il supporto e la consulenza al segretariato per quello che concerne lo sviluppo di offerte e di servizi, la rappresentanza dell'associazione verso terzi nel quadro dei lavori commissiona-li, la collaborazione tematica e il coordinamento con altre com-missioni o partner, l'elaborazione di domande di progetto e il monitoraggio e la gestione di progetti propri. Per poter adem-piere a questi compiti il membro della commissione partecipa regolarmente alle rispettive riunioni ed eventi.  

Cosa aspettarsi

Nella sua funzione di membro  della commissione è attivamente coinvolto nell'allestimento di offerte e di servizi nell'ambito della sicurezza sul lavoro.  In quanto parte dell'organo collettivo assicura che gli interessi del settore vengano salvaguardati, vincolati e tutelati.   

Le sue competenze

Grazie al suo impegno come responsabile della sicurezza del lavoro o PECO presso un socio attivo (preferibilmente PMI) lei è consapevole delle attuali sfide. Vuole contribuire al miglioramento delle offerte relative alla sicurezza sul lavoro, a confrontarsi con domande rilevanti per il settore e impegnarsi per le questioni associative. Dispone del tempo necessario per esercitare questa importante attività (circa 5 giorni all'anno). Apprezza il dibattito professio-nale in un organo collettivo. È aperto a nuovi sviluppi e pone gli interessi del settore al di sopra di quelli della sua azienda o dei propri. Inoltre dispone almeno di una conoscenza passiva di una seconda lingua nazionale. 

Colga l‘opportunità!

Per ulteriori informazioni sono a sua disposizione Michael Rupp (michael.rupp@eitswiss.ch), direttore amministrativo BATISEC e il direttore Simon Hämmerli (simon.haemmerli@eitswiss.ch). Voglia inoltrare la sua candidatura per e-mail (lettera di motivazione e curriculum) a Simon Hämmerli.

I dipartimenti di EIT.swiss supportano gli organi direttivi nella presa a carico e nella realizzazione delle attività associative. Nella composizione si presta particolare attenzione all'equilibrio tra le regioni rappresentate, le lingue nazionali, gli ambiti specialistici e le strutture aziendali. Il comitato elegge i membri dei dipartimenti per un mandato di due anni. La durata massima del mandato è di dieci anni. 

Per completare il dipartimento installazione elettrica (DIE) siamo alla ricerca dii 

membri di dipartimento

I compiti

Il DIE serve a salvaguardare, raggruppare e rappresentare gli interessi del settore dell'installazione elettrica nei confronti del comitato. I compiti dei membri comprendono nello specifico il supporto e la consulenza al segretariato nello sviluppo (ulteriore) di offerte e servizi, la rappresentanza dell'associazione verso terzi in questioni relative al dipartimento, la collaborazione tematica e il coordinamento con le commissioni, l'elaborazione di domande di progetto e il monitoraggio e la gestione di progetti da loro stessi avviati. Per adempiere ai compiti i membri partecipano regolarmente alle riunioni e agli eventi dipartimentali.    

Cosa aspettarsi

In quanto membro di dipartimento si assicurerà che gli interessi del settore dell'installazione elettrica siano tenuti in conto nei lavori di comitato. Contribuirà a sviluppare offerte e servizi in linea con le esigenze. In quanto parte dell'organo collettivo si assicurerà che gli interessi del dipartimento e del settore siano salvaguardati, raggruppati e rappresentati.
 

Le sue competenze

Grazie al suo lavoro conosce le sfide del settore dell'installazione elettrica. Dispone di competenze nei seguenti ambiti: norme e prescrizioni, smart building e automazione, digitalizzazione, protezione di dati e reti IT, sistemi di sicurezza e comunicazione, facility e service management.

È interessato a plasmare il futuro del dipartimento installazione elettrica, ad affrontare questioni rilevanti per il settore e impegnarsi per gli interessi dell'associazione. Dispone del tempo necessario per esercitare l'attività di membro di dipartimento (ca. 4 giorni all'anno). Apprezza il dibattito professionale in un organo collettivo. È aperto a nuovi sviluppi e dà priorità agli interessi del settore rispetto a quelli della sua azienda o dei propri. Ha inoltre una conoscenza almeno passiva di una seconda lingua nazionale. 

Colga l'opportunità!

Per ulteriori informazioni sono a sua disposizione il membro di comitato Hansjörg Lieberherr (hansjoerg.lieberherr@outlook.com) e il segretario di dipartimento Beat Voigtmann (beat.voigtmann@eit.swiss). La candidatura (lettera di motivazione e curriculum vitae) va inoltrata per email a Beat Voigtmann entro il 6.01.2025.